Zamestnanci, ktorí dostávajú najnižšie mzdy a tí, ktorí chodia do práce aj cez víkendy či v noci, si v budúcom roku prilepšia. Rásť totiž budú minimálna mzda aj príplatky, ktoré sú na jej výšku naviazané. Minimálna mzda v roku 2024 stúpne zo súčasných 700 eur na 750 eur. Historicky druhýkrát sa na tom dohodli zástupcovia zamestnávateľov a zamestnancov. Spoločný návrh minimálnej mzdy počíta so zvýšením nad rámec zákonného automatu.
(Inzercia)
Hodinová minimálna mzda od januára stúpne to sumy 4,023 eura na 4,310 eura. Od tejto sumy sa potom bude odvíjať aj výška niektorých príplatkov. Tie sú v súčasnosti rozdelené do dvoch kategórií. Buď je ich suma priamo určená v zákone, alebo sú naviazané na priemernú či minimálnu mzdu. Legislatíva pevne určuje príplatky za prácu cez víkendy, noc, sťažený výkon práce, prácu cez sviatok u dohodára a za neaktívnu pracovnú pohotovosť mimo pracoviska.
Na Slovensku je okrem základnej minimálnej mzdy zavedených ďalších päť stupňov náročnosti práce, ktoré majú stanovenú svoju vlastnú najnižšiu možnú mzdu. Napríklad na druhom stupni sú okrem iného aj jednoduché remeselné práce, na šiestom stupni zase napríklad riadiace a manažérske pozície. Týmto zamestnancom tak tiež stúpnu ich najnižšie zárobky. Každý stupeň rastie o rovnakú sumu, o akú sa zvyšuje základná minimálna mzda.
Minimálna mzda v roku 2024
| Rok | Suma |
|---|---|
| 2024 | 750 eur |
| 2023 | 700 eur |
| Zvýšenie | o 50 eur |
Stupne náročnosti práce v roku 2024:
V tomto prípade sa každá suma na jednotlivom stupni zvýši o 50 eur. Najnižšia výplata na druhom stupni tak od januára stúpne z pôvodných 816 eur na 866 eur, na treťom stupni zase napríklad zo súčasných 932 eur na 982 eur a na najvyššom stupni náročnosti práce zase z tohtoročných 1 280 eur na budúcoročných 1 330 eur mesačne.
| Stupeň | Minimálna mzda v roku 2023 | Minimálna mzda v roku 2024 |
|---|---|---|
| 1. | 700 eur | 750 eur |
| 2. | 816 eur | 866 eur |
| 3. | 932 eur | 982 eur |
| 4. | 1 048 eur | 1 098 eur |
| 5. | 1 164 eur | 1 214 eur |
| 6. | 1 280 eur | 1 330 eur |
Príplatky za prácu v roku 2024:
Príplatok za nepravidelnú prácu v sobotu dosahuje 50 percent minimálnej hodinovej mzdy, pri pravidelnej práci zase 45 percent. Za nepravidelnú prácu v nedeľu dostanú zamestnanci príplatok na úrovni sto percent hodinovej minimálnej mzdy, pri pravidelnej práci v nedeľu by to malo byť minimálne 90 percent. Za sťažený výkon práce je príplatok na úrovni 20 percent.
Na minimálnu mzdu sa opäť naviazali aj príplatky za prácu v noci. Za klasickú nočnú je príplatok na úrovni 40 percent z hodinovej minimálnej mzdy, pri rizikovom povolaní zamestnanec dostane polovicu z hodinovej minimálky. Zamestnanci v nerizikovej práci s pravidelnou nočnou smenou majú nárok na príplatok vo výške najmenej 35 percent z minimálnej hodinovej mzdy. Neaktívna časť pracovnej pohotovosti sa stále odmeňuje príplatkom na úrovni 20 percent z minimálnej mzdy.
| Príplatok za: | Suma/výpočet (nepravidelná práca) | Znížená suma (pravidelná práca) |
|---|---|---|
| sobotu | 2,16 eura | 1,94 eura |
| nedeľu | 4,31 eura | 3,88 eura |
| nočnú (nerizikové povolanie) | 1,72 eura | 1,51 eura |
| nočnú (rizikové povolanie) | 2,16 eura | nemôže sa znížiť |
| sviatok (zamestnanec) | 100 % priemernej mzdy zamestnanca | nemôže sa znížiť |
| sviatok (dohodár) | 4,310 eura | nemôže sa znížiť |
| Príplatok za nadčas (nerizikové povolanie) | 25 % priemernej mzdy zamestnanca | nemôže sa znížiť |
| Príplatok za nadčas (rizikové povolanie) | 35 % priemernej mzdy zamestnanca | nemôže sa znížiť |
| Príplatok za sťažený výkon práce | 0,87 eura | nemôže sa znížiť |
| Príplatok za neaktívnu pracovnú pohotovosť mimo pracoviska | 0,87 eura | nemôže sa znížiť |
| Príplatok za neaktívnu pracovnú pohotovosť na pracovisku | Výške pomernej časti základnej zložky mzdy, najmenej vo výške 4,310 eura | nemôže sa znížiť |
Prečítajte si ďalšie články na túto tému:
